2024届福建泉州市政排水有限公司校园招聘9人简章
一、公司简介
泉州市政排水有限公司:系泉州水务集团全资子公司,注册资本5亿元,以“泉州市市政排水设施运维管理平台”为发展定位,承接中心市区污水处理、排水管网及内沟河水系整治、建设、日常管理和运营维护等业务,推进排水一体化、污水收集处理提质增效及内沟河水质提升工作,着力补强水务集团“市政排水”板块。公司现有全资及控股企业7家,分别为泉州市政检测技术服务有限公司、泉州丰泽水务有限公司、泉州鲤城水务有限公司、泉州市洛江万弘水务有限公司、泉州经济技术开发区水务发展有限公司、福建海丝正元信息科技有限公司、福建领尊工程技术有限公司,全力推进中心市区排水设施的排查、建设以及运营管理维护等工作。
二、招聘岗位及条件
(一)招聘对象
高校毕业生(2023届、2024届),应于2024年7月31日前取得毕业证书、学位证书的全日制普通高校毕业生。
(二)招聘岗位、人数、资格条件
序号 | 岗位名称 | 最低 学历 | 计划数 | 专业要求 |
1 | 技术人员1 | 本科 | 6 | 土木工程、给排水科学与工程、给排水工程技术、市政工程、水利工程等相关专业 |
2 | 技术人员2 | 研究生 | 2 | 土木工程、给排水科学与工程、给排水工程技术、市政工程、水利工程等相关专业 |
3 | 安全管理专员 | 本科 | 1 | 土木工程、给排水科学与工程、给排水工程技术、安全工程、工程管理、市政工程、水利工程等相关专业 |
(三)基本要求
1.拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,诚信廉洁,品行端正,勤奋敬业,团结合作,作风严谨,有良好的职业素养,无不良履职记录和不良行为记录。
2.具有干事创业的事业心和责任感。
3.具有履行岗位职责所必要的专业知识。
4.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力。
5.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
6.参加各项竞赛获奖,获得优秀毕业生等校级荣誉,获得各类奖学金等优先考虑。
(四)有下列情况之一的,不得参加应聘:
1.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的。
2.受过司法机关刑事处罚的;正在党纪、政纪处分期限内的,正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的。
3.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任国有企业职务的。
4.经在全国法院被执行人信息查询系统查询,属于失信被执行人的。
5.其他不宜报名的。
三、薪酬待遇
薪酬待遇按照用人单位薪酬管理制度执行,享有国家法定福利待遇。
四、招聘程序
招聘工作按照招聘报名、资格审查、组织考核、社会调查、体检、公示聘用、入职报到等程序进行。
考试招聘程序
(一)招聘报名。符合专业条件高校毕业生进入集团招聘网站https://qzwater.zhiye.com/campus/jobs或扫描集团招聘二维码投递简历,视为报名成功。报名人员在同一考试批次只能报考1个符合条件的岗位,报名成功后不得改报,报名人员应慎重选择报考岗位,报名时间截止后,不再接受报名。线上简历投递截止时间为2024年2月9日下午5:30。
(二)资格审查。根据招聘要求进行简历筛选,组织资格审核。资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合资格条件的人选,立即取消招聘资格。经资格审查后,每个岗位招聘计划人数与符合条件人数的比例达到1:3即可组织考核;若岗位招聘计划人数与符合条件人数的比例达不到1:3的,应相应缩减招聘计划人数达到1:3(研究生岗位可视报名情况放宽该比例)或经泉州水务集团党委研究通过后方可组织考核。
(三)组织考核
此次校招考核共分为两轮,第一轮考核方式为面试,第二轮考核方式为综合测评,具体流程如下:
1.第一轮考核。主要采用但不限于专业知识测试、半结构化面试等形式进行,具体时间、形式、要求等信息另行通知。根据招聘岗位名额,由考生的考核成绩从高分到低分,按1:1比例确定进入第二轮考核的考生,并发放实习邀请函。
2.第二轮考核。为进入第二轮考核的求职者发放实习邀请函,并明确实习时间、地点、期限。若因考生主动放弃实习等原因而出现岗位招聘计划缺额时,由集团决定是否按该岗位第一轮考核成绩从高分到低分进行递补。实习期满后,对实习者进行第二轮考核,考核方式为综合测评,采用但不限于实习表现评分、半结构化面试等方式,第二轮考核成绩为百分制,成绩合格分数线为70分(含),低于70分者不予进入下一招聘环节。第二轮考核成绩从高分到低分进行排名,按1:1比例确定拟录用人选,进入社会调查环节。
(四)社会调查。调查方式包括查阅个人档案、开具相关审核材料等,主要调查包括但不限于有关证书、证件的真实性,在校表现、业务能力、综合素质、征信失信等情况。
(五)体检。体检参照机关事业工作人员录用体检标准实施,费用自理。体检是否合格以医院出具的为准。对需要复检的,复检只进行1次,结果以复检结论为准。考生未配合招聘单位在规定时间内完成体检工作且无特殊原因的,视为自动放弃录用资格。
(六)公示聘用。对拟聘用人选进行公示,公示期5天。公示期满后,不存在问题或反映问题经核实不影响聘用的,给予录用。
(七)入职报到。录用人员在接到录用通知后的14天内报到;若在发出录用通知后未能报到的,取消录用资格。如有特殊情形暂时无法入职的,经与招聘企业协商,可延期报到。应届生先签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,待毕业后正式入职再签订《劳动合同》。
五、其他事项
(一)在社会调查、体检、公示、入职报到等环节因考生不符合要求、主动放弃等原因而出现岗位招聘计划缺额时,由集团决定是否按该岗位最终成绩从高分到低分进行顺位递补,递补人员需执行社会调查及之后的招聘环节,递补人员不符合要求或放弃将不再进行递补。
(二)应聘人员应严格按照岗位任职资格要求报名,并对材料真实性、准确性负责,凡弄虚作假、恶意报考的,一经核实取消聘用资格。应聘人员所填写资料、联系方式必须完整且准确无误,因联系方式有误影响招聘的,后果个人自负。
(三)本次公开招聘未尽事宜,解释权归泉州水务集团有限公司所有。
(四)本次公开招聘由泉州水务集团纪委全过程监督,同时接受社会公众的监督,一经发现并查实不符合本《简章》规定以及徇私舞弊、弄虚作假等情况的,立即取消考生的考试和录用资格,并追究相关工作人员责任。
文章来源:http://fjrclh.fzu.edu.cn/cmss/zpxx/57084
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