2024安徽叶集火车站客运人员招聘15人公告

人事考试网

因业务发展需求，现面向社会公开招聘叶集火车站铁路服务外包制客运辅助人员8名、安检员7名。现就相关事宜公告如下：

一、招聘岗位要求及人数

二、招聘基本条件

1、熟知本职业务，遵章守纪，执行命令，听从指挥，坚持全面服务，重点照顾，文明礼貌地为旅客服务。

2、身体健康，符合服务行业从业人员健康条件，适应轮班制工作要求。

3、遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，无不良社会记录。

4、年龄在18岁以上35岁以下。“年龄条件”中“35周岁以下”为“1989年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);

5、需提供个人无犯罪记录证明。

有下列情形之一者，不得报名： 1、有违法、违纪行为正在接受审查的; 2、尚未解除党纪、政纪处分的; 3、法律、法规规定的其他情形。

三、招聘程序

(一)网上报名

报名采用网络报名的方式进行，考生登录人事考试网(http://ahrsks.pzhl.net)报名。报名时间为2024年1月26日9:00至1月27日16:00，逾期不再补报。考生填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消考试、体检、考察、聘用等资格。每位考生须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

考生可于报名后至1月27日16:00前登录人事考试网，查询是否通过资格初审。通过初审的，不能再报考其他职位。未通过审查的，可在1月28日16:00前改报其他岗位，如不在规定期限内改报则取消报名资格。

(二)资格初审

资格审查贯穿公开招聘工作全过程，凡与资格条件要求不符的，或不能按规定提供证件材料的，或不在规定时间接受资格复审的，即取消参加考试、聘用资格。对通过资格初审的报考者，核发《准考证》。

(三)面试

面试采取“结构化面试”考试方法，主要考察应试人员的逻辑思维与综合分析能力、计划与组织协调能力、语言表达能力等，满分为100分。若同一岗位面试分数相同的，则以主考官评分排序。考试时间另行通知。参加考试人员考试时间、地点在人事考试网(http://ahrsks.pzhl.net)予以公布。考生不按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃资格。为确保应试人员基本素质，结构化面试最低控制合格分数线为60分，达不到最低控制合格分数线的不得进入下一环节。

四、聘后管理及待遇

1、薪资待遇：面议，具体工资收入与日常工作绩效及表现挂钩;按规定缴纳社会保险，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。

2、体检按照员工入职体检标准执行。

3、考察：由组织单位对体检合格人员进行考察。

4、体检、考察合格人员，组织参加培训。培训考核合格者签订劳动合同(试用六个月)，并办理劳务外包手续;培训考核不合格者，不予聘用。

五、特别声明

1、本公司不委托任何公司或机构开展此次招聘，不通过任何形式和方式向应聘者收取任何费用，请应聘者提高警惕，谨防受骗。

2、招聘过程中因应聘人员电话、短信等通讯不畅导致无法收到通知或未及时回复的，后果由应聘人员本人负责。

3、公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，无需提前说明，在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。

4、报名咨询电话：0564-7060365。

六安市申博服务外包产业有限公司

2024年1月19日

文章来源：http://ahrsks.pzhl.net/index.php/exam/notice/?doc_id=12202&EXAMID=6108

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