2023黑龙江伊春森工集团有限责任公司公开招聘150人公告-华图国企招聘网

黑龙江伊春森工集团有限责任公司成立于2018年10月，为全国六大森工集团之一。集团下辖17个林业局公司、195个林场分公司，以及伊林集团、伊旅集团、山鼎建筑、岐黄养老、鼎红等商业类子公司。集团林业施业区面积351.25万公顷，其中林地面积306.9万公顷，森林总蓄积量3.46亿立方米，森林覆盖87.6%。根据森工集团所属各林业局公司中长期战略发展需要和实际岗位需求，现面向社会公开招聘工作人员，公告如下：

一、招聘计划

本次森工集团下辖林业局公司共招聘7个岗位类别，计划招聘150人。具体岗位和相关要求详见《黑龙江伊春森工集团有限责任公司岗位需求计划表》(附件1)。

二、资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)一般为18周岁以上、35(含)周岁及以下(1987年9月至2005年9月期间出生)，具有3年以上报考岗位工作经验或具有与招聘岗位相关的专业技术中级职称，年龄可放宽至40(含)周岁(1982年9月以后出生);

(三)遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品行和职业道德;

(四)具有大学专科及以上文化程度;

(五)具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质;

(六)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(七)具有报考职位所需的其他资格条件;

(八)有下列情形之一者，不得报考：

1.受过刑事处罚的;

2.涉嫌违纪、违法正在接受调查尚未作出结论或受到组织处理及党纪、政务处分尚在影响期的;

3.因违法、违纪被其他企业解聘、辞退或开除的;

4.被机关事业单位辞退未满5年的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.林业局公司在岗正式员工，在读在校生和现役军人;

7.法律法规规定的禁入情形。

三、招聘程序

主要采取发布公告、报名、资格审查、领取准考证、考试、考察、体检、公示录用等程序进行。

(一)发布公告。通过“伊春森工”微信公众号或网络等媒介面向社会发布公开招聘公告，公布具体招聘林业局公司及相关要求。

(二)报名。主要为电子邮件报名，每位应聘者只能报考一个职位。考生报名时应将以下材料(均为原件扫描件)压缩后发至报名电子邮箱：ycsgxdks@163.com，邮件主题要写清姓名、岗位名称及岗位编号，考生发送三次以上报名信息未写清原因或原因重复的，视为恶意报名，取消报名资格。

①下载附表2《黑龙江伊春森工集团有限责任公司公开招聘报名登记表》填写相关信息;

②身份证和户口簿;

③学历、学位证书、学信网出具的《教育部学历证书电子注册备案表》;

④近期两寸免冠蓝底彩色照片(JPG格式电子版1张);

⑤有工作经历的需提供单位证明;

⑥机关和事业单位人员报名须提交单位同意报考证明，本人书面承诺到企业后，自愿放弃公务员或事业人员(参公事业人员)身份;社会在职人员还需提供所在单位及主管部门同意报考证明(主要领导签字并加盖公章);

3.报名时间：2023年11月15日至12月15日。

(三)资格审查。森工集团公开招聘工作领导小组办公室对报名人员进行资格审查，确定符合资格条件的人员名单。资格审查贯穿公开招聘全过程，报名人员需对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或录用资格。

(四)领取准考证。需持本人身份证到指定地点领取。准考证领取时间、地点均在“伊春森工”微信公众号发布。

(五)考试。依据报名情况，采取笔试、面试或笔试+面试的方式进行。

1.笔试：为闭卷考试，满分100分。笔试内容参照《事业单位公共基础知识》和《申论》。主要测试理论水平、业务能力和文字表达等综合素质。

2.面试：主要测试应试人员的综合素质，重点测评辩证思维能力、理解分析问题能力、组织协调能力、语言表达能力、落实工作任务能力等。满分100分，由考官当场进行打分。测试结束后，现场公布成绩，成绩低于60分者不予录用。

3.笔试+面试：笔试与面试考试内容同上，根据报考人数及笔试成绩确定进入面试人员。

总成绩=(笔试成绩×60%)+(面试成绩×40%)。

4.考试合格者并确定为考察人选的，通过“伊春森工”微信公众号公示3个工作日。

(六)考察。主要对确定的考察人员进行资格复审、背景调查、档案核查和政审考察。若发现弄虚作假或其他不符合录用条件的，取消资格，并按照成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(七)体检。考察合格者方可参加体检。体检工作按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。

体检在二级甲等以上综合性医院进行，体检费用由考生自行承担。体检不合格者不予聘用，从报考同一岗位并参加面试且面试成绩在及格线以上的考生中，按考试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(八)公示录用。根据考试、考察、体检结果确定拟录用人选，面向社会进行为期5天的公示，公示期满没有问题反映或反映的问题不影响录用的，按有关规定办理录用手续。拟录用人员首次签订3年劳动合同，试用期为3个月，录用后需在林业局公司服务满3年(含试用期)，期间不得通过考试(遴选)方式离开所在局公司。3年期满经考核合格后，签订无固定期限劳动合同。

四、特别提醒

(一)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前，社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

(二)本次招聘将以短信或“伊春森工”微信公众号通知具体流程。报名时，请按要求填写自用手机号码及备用号码，并保持通讯工具畅通，因个人原因不能及时知晓相关招录信息的，责任自负。

(三)应聘人员要严守纪律要求，对发现有弄虚作假等违纪行为的，一经查实，一律取消应聘资格。

本公告由伊春森工集团公开招聘工作领导小组办公室负责解释。