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2024年度北京市市政工程设计研究总院有限公司“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生公告

2023-09-15 15:41 文章来源：北京控股集团有限公司

根据《北京市2024年度定向选调和“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生工作实施方案》，按照北京控股集团有限公司(以下简称“北控集团”)2024年度“优培计划”招聘实施方案，结合企业人才需求实际，现就2024年度“优秀管理人才培养计划”(以下简称“优培计划”)招聘应届优秀大学毕业生工作公告如下：

一、招聘对象和条件

见《北京市2024年度定向选调和“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生公告》。(网址为http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/xwzx/zytz/202309/t20230915_3260037.html)

二、招聘职位和要求

北京市政总院2024年“优培计划”拟招录4名应届毕业生，4个岗位。具体岗位要求详见附件1。

三、招聘程序

(一)报名和资格审核(2023年9月20日至28日)

1.报名(9月20日至27日18:00)

考生登录北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道(网址为http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/，以下简称“报名系统”)或“北京人社”APP“人事人才”栏目进行报名。按照系统提示填写个人报名信息以及《个人信息表》(见附件2)。请考生将报名涉及相关材料与个人信息表一并形成文档并转为pdf格式，以“报考职位名称+姓名”命名，上传到报名系统。

2.资格初审(2023年9月20日-9月28日18:00)

资格审查时间为2023年9月20日9:00至9月28日18:00，候选人投递简历后，企业结合人选条件要求，进行资格审核，审核通过后进入下一阶段。

考核通过资格审核后，进入能力测评阶段，资格审核通过结果将以短信、电话或邮件形式通知考生。

(二)能力测评

1.简历筛选(2023年9-10月)

根据北京市2024年度定向选调和“优培计划”招聘工作整体安排，根据招聘岗位所需专业要求、资格条件，审核考生简历，确定参加能力测评人选名单，相关结果将以短信、电话或邮件形式通知考生。

2.能力测评(2023年10月20日)

能力测试由北京市政总院自行组织，拟定于2023年10月20日下午14:00-17:00，采取线下笔试方式，具体笔试时间及地点将以短信、电话或邮件形式通知考生。能力测试内容包括心理测试、认知能力测试和专业能力测试，主要考核考生的基本素质、专业素养和运用有关理论、知识、方法分析解决实际问题的能力，其中，心理测试不占考试权重，认知能力测试和专业能力测试满分各为100分。

能力测试阅卷结束后，于10月31日前，在企业官网公布能力测试成绩并以短信、电话或邮件形式通知考生查看个人能力测试成绩、合格分数线。

3.面试(2023年11月-12月)

(1)资格复审

考生资格复审采取线上审核方式。考生须提供身份证原件以及所报考职位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书原件参加资格复审。材料主要包括：学生证、选调生推荐表或“优培计划”人员推荐表、校级毕业生就业主管部门盖章的毕业生就业推荐表、校级及以上“三好学生”“优秀学生干部”或者校级一等及以上学生奖学金证书等相关材料。在京外院校就读的北京生源考生还须携带本人户口簿或户口卡原件。

根据考生资格复审情况，确定进入面试人选。资格审核通过结果将以短信、电话或邮件形式通知考生。

资格审核工作贯穿“优培计划”招聘全过程，任何环节一经发现报考者不符合报考资格条件的，取消其报考资格或者录用资格。

(2)面试实施

面试原则上采取半结构化面试，结合考生实际采取线上或线下面试方式。面试的满分为100分，计划于11月下旬开展。

面试公告计划于面试前三天在北京市政总院官网上进行发布，内容包括参加面试的人员名单、面试组织方式、面试时间和地点、面试合格分数线、综合成绩计算方式以及联系人等事项。

(3)综合成绩的构成

考生综合成绩的计算方法为：认知能力测试占20%，专业能力测试成绩占30%，面试成绩占50%。面试工作结束后，面试成绩、综合成绩在官网上进行公布。面试成绩公布后，将通知考生本人进行查看。

(三)体检、考察(2024年1月-2月)

按照综合成绩从高到低的顺序确定参加体检和考察的人选，面试成绩、专业能力测试成绩、综合成绩均达到面试公告合格线的，才能进入到体检和考察环节。

(四)公示(2024年2月-3月)

按照规定程序和标准，根据考生综合成绩、考察情况和体检结果综合考虑择优确定拟录用人选，并在市政总院官网上公示7天。

报考咨询电话：