2023赣州城市投资控股集团有限责任公司面向社会公开招聘7名员工公告-华图国企招聘网

赣州城市投资控股集团有限责任公司是赣州市政府直属、市国资委监管的国有独资企业。注册资本300亿元，资产总额达1500亿元。根据集团员工岗位缺员情况，为满足集团高质量转型发展各项工作的人才需求，强化队伍建设，提升核心竞争力，增强专业人才队伍力量，决定面向社会公开招聘7名员工。此次招聘由集团委托第三方专业招聘机构承办招聘服务。现将有关事项公告如下：

一、招聘职位、人数及任职要求

详见《赣州城市投资控股集团有限责任公司公开招聘职位表》(附件1)

二、招聘条件

(一)有下列情形之一的不受理应聘：

1.具有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的;

2.受过刑事处罚的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

4.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业、学校辞退(解除聘用合同)、开除的;

5.有其他不适宜聘用情形的。

(二)其他：

1.年龄和工作经历，计算时间截止为2023年5月26日。

2.取得预备技师职业资格证的技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考。

3.限应届毕业生报考的岗位，除2023届应届高校毕业生外，在国家规定的2年择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生也可报考。若考生为2023届应届高校毕业生，在报考前暂无法提供毕业证书、学位证书，需在网络报名、资格审查、背景调查环节提供《毕业生就业推荐表》(学校审核盖章)和《教育部学籍在线验证报告》。2023届应届高校毕业生原则上须于2023年7月31日前取得并提供相应的学历、学位等证书材料，否则取消录用资格。

三、招聘程序

(一)个人报名

1.报名时间：2023年5月26日至6月4日。报名网站https://gzct.zhaopin.com，本次招聘不接受现场报名。对于未达到笔试开考条件的岗位，增加1天报名调剂时间，应聘人员可改报符合招聘条件的其他岗位。

2.报名方式：

报考人员应在网上报名时间内登录赣州城投集团招考系统进行报名(网站：https://gzct.zhaopin.com)。每人只能报考一个岗位，不按要求填报者，材料一律不予接收。

3.注意事项：报考人员仔细对照所报岗位条件要求，诚信报考。报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。

(二)资格审查

1.资格审查时间待定，并贯穿于招聘工作的全过程(含聘用后的试用期内)，如应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符，经核查属实的，取消资格。

2.资格审查方式：由第三方招聘机构根据岗位职责和任职要求、应聘人员的简历情况，对应聘人员进行初筛。确定初筛合格人选后由第三方招聘机构通知初筛合格的应聘人员进行资格审查。

3.资格审查时需提供以下证件、资料：①本人身份证复印件;②毕业证、学位证复印件;③国内学历、学位的，提供中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学籍在线验证报告》或取得预备技师职业资格证的技师学院全日制预备技师毕业证、中国学位与研究生教育信息网学位查询结果;国外学历、学位的，提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》;④招聘岗位要求的其他证件(证明)复印件;⑤各类业务技能、职称证书和重大奖励复印件;⑥《报考承诺书》(详见附件2)。

下列人员还需提供如下材料：①机关事业单位在编人员或集团(含下设子公司)出资设立的合资公司人员应出具单位、主管部门及组织人事部门同意报考的证明;②大学生村官、“三支一扶”人员、特岗教师等有服务期要求的人员，应出具相关单位及主管部门同意报考的证明;③任职要求中其他需提供的材料。

以上资格审查材料请发送至指定邮箱2880627103@qq.com，邮件名统一以应聘人员“公司名称-姓名-应聘岗位”命名(例赣州城投-张三-人事专员)。

(三)笔试、面试

1.考试分为笔试、面试。时间、地点另行通知。

2.笔试内容为招聘岗位相应的专业理论知识和综合能力素质测试。按照通过资格审查的人员数与招聘需求人员数的比例应达到或超过应招聘3:1，方能进行笔试。笔试合格线为60分(含60分)，低于合格线的人员不得进入面试。

3.按照不少于1：3的比例，根据笔试成绩的高低从笔试合格人员中确定面试人员。面试合格线为70分(含70分)。

4.按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例计算总成绩，确定应聘者的总成绩。

5.应聘人员须携带本人身份证原件到指定地点参加考试，未按规定时间到达考场的视为主动放弃。

(四)体检与背景调查

1.从总成绩不低于70分(含70分)的应聘人员中，按照高分到低分的顺序，以招聘岗位1：1的比例确定拟录用候选人选。

2.体检与背景调查人选需在三甲医院按国家公务员录用标准进行体检，体检费用考生自理。

3.对拟录用候选人选进行背景调查。调查内容包括身份信息、学历信息、商业利益冲突、涉法涉诉、社会负面记录、失信被执行人等。