【国企】2022年湖北格爱建筑工程有限公司公开招聘公告【4人】

 

　　湖北格爱建筑工程有限公司(国企)是宣恩彭家寨旅游投资有限公司的全资子公司，2020年12月11日成立，公司位于宣恩县珠山镇民族路61号，主要从事房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包;各类工程建设活动;施工专业作业;消防设施工程施工;建筑智能化工程施工;建筑劳务分包一般项目;园林绿化工程施工;土石方工程施工;建筑材料销售;建筑装饰材料销售;保温材料销售。现因业务发展需要，湖北格爱建筑工程有限公司决定面向社会公开招聘4名工作人员，为确保招聘工作顺利完成，特制定并发布本公告。

　　一、招聘岗位

　　技术总工1名

　　工程资料员1名

　　财务会计1名

　　综合管理办公室工作员1名

　　二、招聘基本条件

　　(一)基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守宪法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、具有适应岗位所需的专业知识或业务技能;

　　5、具有适应岗位需要的身体条件。

　　(二)具有下列情形之一者不得参加本次招聘：

　　1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务处分的人员;

　　2、在人事考试中被认定有严重违纪违规行为，被记入诚信档案库长期记录或在记录期内的人员;

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　4、现役军人、在校学生;

　　5、州内机关事业单位在编正式人员;

　　6、按照有关规定应当执行回避制度的人员;

　　7、法律法规和政策规定的其他情形。

　　三、岗位职责和应聘要求

　　技术总工(副经理级)岗位职责：

　　1、按照各岗位对应的职责做好相应的工作;

　　2、完成领导交办的其他工作。

　　应聘要求：

　　1、限恩施州内户籍，40周岁以下(1982年1月1日以后出生);

　　2、本科及以上学历，工程类专业，取得二级及以上注册建造师职业资格注册，具备安全员证A证或B证;

　　3、熟悉和了解工程建设项目分类、程序以及各阶段工程造价的构成与确定，工程定额的计算、编制，建筑工程施工图预算的编制、计算以及建筑工程概算等内容;

　　4、本科学历需具备8年以上房建及市政工程工作经历，本科以上学历需具备5年以上房屋建筑工程工作经历。熟悉房屋建设和市政工程标准、项目成本优化、投资控制、合同管理、安全、信息管理、质量监督和竣工验收等程序;

　　5、同时具有二级建造师(市政工程、房建工程)优先。

　　工程资料员(特殊岗位级)岗位职责：

　　1、按照各岗位对应的职责做好相应的工作;

　　2、完成领导交办的其他工作。

　　应聘要求：

　　1、限恩施州内户籍，35周岁以下(1987年1月1日以后出生);

　　2、大专及以上学历，熟练操作计算机，工程类相关专业，有资料员工作经验;

　　3、有资料员证优先。

　　财务会计(副经理级)岗位职责：

　　1、按照各岗位对应的职责做好相应的工作;

　　2、完成领导交办的其他工作。

　　应聘要求：

　　1、限恩施州内户籍，40周岁以下(1982年1月1日以后出生);

　　2、本科及以上学历，财务、会计相关专业毕业，有会计证者优先;

　　3、5年以上企业财务工作经验者优先。

　　综合管理办公室工作员岗位职责：

　　1、按照各岗位对应的职责做好相应的工作;

　　2、完成领导交办的其他工作。

　　应聘要求：

　　1、限恩施州内户籍，35周岁以下(1987年1月1日以后出生);

　　2、大专及以上学历，具有两年以上办公室或行政人事管理岗位工作经验;

　　3、文字写作功底扎实，能起草建设工程专业的程序化文件;

　　4、有建筑行业从业经验优先。

　　四、招聘方式及流程

　　(一)报名

　　报名有现场报名和网上报名两种方式。

　　报名时间：2022年12月26日至2022年12月30日，报名时间截止2022年12月30日17：30。

　　报名地点：宣恩县珠山镇民族路61号游客中心二楼。

　　联系人及方式：董先生15826698571。

　　网上报名投递邮箱：88420898@qq.com(请在邮件主题栏中注明应聘者姓名及应聘岗位)。

　　报名需提交材料：《应聘报名表》、身份证、学历证书、职称证书或执业资格证书的原件及复印件、工作证明、无违法犯罪记录证明。

　　《应聘报名表》个人简历填写要求：结合工作总结填写个人简历，需完整叙述工作经历，并以工作总结方式将工作岗位、工作内容、工作绩效、工作感悟和个人优缺点全面、完整、准确地描述，版面不够可扩页。

　　(二)资格预审

　　报名结束后，湖北格爱建筑工程有限公司对投递简历及相关证件、证明进行预审，对通过资格预审的应聘人员，将通过电话通知面试时间、地点及相关事项。

　　(三)面试

　　本次招聘采取面试方式进行，共100分，成绩低于60分的应聘者则不再进入下一招聘环节。

　　(四)考察

　　公司将采取多种形式对进入考察人员进行考察，重点考察应聘人员的职业道德、思想作风、工作经历、工作能力以及是否存在影响其聘用的其他因素等情况，择优确定进入体检人员。

　　(五)体检

　　体检须在宣恩县级医疗机构进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发﹝2016﹞140号)执行，如有体检不合格人员则依次递补。

　　(六)公示

　　对考察、体检合格的人员，在“宣恩新闻网”上进行公示，公示期为3天。

　　(七)录用

　　体检合格后经县旅投公司董事会研究确定录用人员，录用人员与公司签订劳动聘用合同，试用期两个月。经录用后，按照公司薪酬管理办法享受薪酬和福利待遇。

　　五、需要说明的事项

　　1、报考人员报名登记的联系电话需保持24小时畅通，如电话关机、停机等原因造成未能及时通知招聘相关事项的，后果由报考人员自负;

　　2、对考生的报考资格审查和考察工作贯穿招聘工作始终。在任何环节和阶段一经发现不符合报考、聘用等条件的均可取消考试资格或者聘用资格;

　　3、报考人员报名考试时应仔细阅读招聘公告的内容，清楚并同意有关诚信报考要求及与疫情防控相关公告内容;

　　4、本《招聘公告》未尽事宜由招聘小组负责解释。

　　附件：湖北格爱建筑工程有限公司公开招聘工作人员报名表

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