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2022年襄阳高新城乡基础设施建设维护有限公司招聘10人公告

2022-04-01 13:17      文章来源:湖北人事考试网

2022年襄阳高新城乡基础设施建设维护有限公司招聘公告【10人】

襄阳高新城乡基础设施建设维护有限公司为襄阳高新区区属国有企业,公司主要承担高新区市政道路、路灯、管网、交安设施的建设与维护,以及市政绿化工程建设施工、绿化养护项目建设维护及日常运营管理等,年施工能力达5亿元以上。

为满足公司发展需要,现面向社会公开选聘优秀人才,具体情况公告如下。

一、选聘岗位及名额

专业技术人员10名(详见附件1)。

二、选聘原则

1.公开报名、平等竞争、择优聘用、宁缺毋滥。

2.程序规范、过程透明、定向报名、服从调配。

三、选聘条件

(一)应聘人员必须具有的基本条件

1.遵守国家法律法规,拥护党的路线、方针和政策,政治素质好,作风正派;

2.具有国家承认的国民教育系列学历(以中国高等教育学生信息网查询情况为准);

3.具有履行岗位职责相应的专业、学历及技能条件;

4.身体健康,具有招聘岗位要求的工作能力和经历;

5.符合招聘岗位所需的其他条件。

(二)不符合报考条件的情形

1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;

3.在校期间受到院系以上处分的;

4.在公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的;

5.现役军人;

6.按规定到定向工作单位未满服务期限的;

7.法律法规规定的其他情形。

(三)其他

1.具备同类岗位业务工作经验者,并具有相应业绩者优先;

2.持有岗位需求的注册类证书者可适当放宽条件。

四、招聘程序及时间安排

(一)报名。本次报名采用线上报名方式,应聘者需按要求将报名信息发送至指定邮箱xyrccs2020@163.com。

报名时间:2022年3月28日—4月8日。

注意事项:每人只限投递一个岗位,多岗位投递者,取消报名资格,请慎重选择。

(二)资格审查。招聘工作小组根据招聘条件对应聘人员进行资格审核。对符合条件的应聘人员,以短信或电话的形式通知参加初试。

(三)初试和复试

初试和复试均采取面试的形式进行(可根据疫情防控情况另行安排)。考生需按照通知相关要求准时参加面试。未及时参加的,视为自动放弃。

(四)体检。招聘工作小组根据第二轮面试成绩进行排名,按照1:1的比例确定体检对象,统一组织到市级三甲医院进行体检,标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》文件执行(体检费用由考生自行负担)。

(五)考察。采取查阅档案资料、谈话、走访等方式,全面考察拟聘对象的政治思想、个人信用、遵纪守法等情况。对不配合考察的拟聘对象,视为放弃该岗位。

(六)公示。根据复试成绩和体检情况,按照招聘计划数与报考人数1︰1的比例确定拟录(聘)用人员名单,在高新区政府网站向社会进行公示。

(七)录用。经公示无异议的拟录用人员,依据公司规定,办理录用手续。拟录用人员自愿放弃录用资格的,须提交本人亲笔签名的放弃录用资格的书面申请。

因考察不合格、体检不合格、拟录用人员公示结果影响录用、拟录用人员自愿放弃录用资格以及其他原因导致招聘岗位出现空缺的,报公司招聘领导小组批准后可从本岗位应聘人员中第二轮面试成绩由高到低依次递补。递补人员在高新区政府网站进行公示。

五、其他事宜

1.应聘人员需如实填写报名信息,提供虚假信息者一经发现,一律取消应聘资格。

2.本次招聘有关信息将通过电话进行通知。请应聘者确保填报的手机号码准确无误,并保持通信畅通。

3.本次选聘不收取任何费用,不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.咨询电话:唐经理,15072246550,0710-3282168。(报名咨询仅限工作日的9:00-12:00或14:30-17:30)

附件1:

襄阳高新城乡基础设施建设维护有限公司

公开招聘专业技术人员岗位表

岗位

需求

人数

年龄

任职要求

薪酬

待遇

市政工程项目经理

 

1人

40周岁(含)以内

1、具有全日制本科及以上学历,土木工程、工程管理、道路桥梁等相关专业;

2、具有5年以上相关工作经验,熟悉市政施工管理;

3、持有市政一级建造师证书(市政方向);

4、有良好的执行力、沟通能力,团队协作能力,逻辑思维能力,有一定的项目施工管理能力,做事严谨,品行端正,能吃苦耐劳;

5、经验丰富者,可适当放宽条件。

13w-

15w/年

市政工程技术人员

1人

35周岁(含)以内

1、具有全日制本科及以上学历,土木工程、工程管理类相关专业;

2、需持有市政一级建造师证;

3、具备市政建筑规范、操作规程、建筑工程相关法律法规知识,熟练使用CAD制图软件、广联达软件等;

4、工作认真细致,责任心强,具有扎实的现场技术管理经验;具有较强的沟通协调能力和团队协作精神,业绩优秀,实战经验丰富者,可适当放宽条件。

7w-

12w/年

园林工程师

1人

40周岁(含)以内

  1. 具有全日制本科及以上学历,风景园林或园林等相关专业;

  2. 需具备园林工程师资格证书,

3、熟悉花卉栽培、园林规划设计,能够编辑施工方案,具有较强的施工组织能力;

4、熟悉绿化园林行业法律法规及相关知识,有较强的的管理能力,综合协调能力;

5、工作经验丰富者可适当放宽条件。

8w-

13w/年

园林技术人员

1人

40周岁(含)以内

1、具有全日制本科及以上学历,风景园林或园林等相关专业;

2、精通绿化养护管理和园林花卉种植相关专业知识;

3、具有园林园艺师资格证书;

4、熟练绿化机械使用、病虫害的防治方法;熟悉植物特性,对植物效果搭配有较深见解;

5、从事城市道路绿化,景观带绿化,公园、广场、绿化等相关工作三年以上;

6、工作经验丰富者可适当放宽条件。

8w-

13w/年

造价工程师

1人

40周岁(含)以内

1、具有全日制本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程类相关专业; 

2、具有一级造价工程师证书(市政方向);

3、具有3年以上工程造价相关工作经验,负责过前期招投标、成本控制和结算等业务,有市政造价经验者优先;

4、有良好的执行力、沟通能力,团队协作能力,逻辑思维能力,做事严谨,品行端正,能吃苦耐劳。

7w-

12w/年

岗位

需求

人数

年龄

任职要求

薪酬

待遇

招投标专员

1人

35周岁(含)以内

1、具有全日制本科及以上学历;

2、工程管理、工程造价、园林、市政工程等相关专业;

3、具有市政工程招投标3年以上工作经验;

4、能独立编制招投标文件,熟练使用计价工程类软件;

5、能够吃苦耐劳,具备一定的综合协调能力;有良好的职业操守,无违法违纪或失信记录。

7w-

10w/年

电力工程

1人

40周岁(含)以内

1、具有全日制本科及以上学历,电气、市政工程等相关专业;

2、熟悉相关电气设备的管理、保养、维护等工作;

3、熟悉电力设施、电气等方面的技术操作规范;

4、有中级以上电工证、高压电力操作证;

5、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力,能够吃苦耐劳;

6、具有5年以上的现场管理、维修等工作经验。从业经验丰富、业绩突出者,可适当放宽条件。

8w-

10w/年

人力资源经理

1人

35周岁(含)以内

  1. 具有全日制本科及以上学历;

  2. 熟悉人力资源管理规范,熟悉《劳动法》等相关法律规范;

3、具有良好的工作协调能力、沟通能力,责任心强,具有团队意识;

4、需持有企业人力资源管理师二级及以上证书;

5、能够执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作,具有一定的公文写作能力。具有5年以上人力资源管理经验。

7w-

10w/年

财务经理

1人

40周岁(含)以内

1、具有全日制本科及以上学历。财务、会计等相关专业毕业。

2、具有5年以上建筑行业财会工作相关经验,中级以上的会计职称,具备一定的管理能力;

3、有丰富的全套账务处理经验,熟悉账务处理流程,对税法熟悉。

4、具有较好的语言表达能力,善于和银行、税务等部门沟通交流。

5、注册会计师优先,经验特别丰富者可适当放宽学历。

8w-

12w/年

会计

1人

35周岁(含)以内

1、具有全日制本科及以上学历,会计学、财务管理等经济类相关专业,具有5年以上建筑行业财务管理工作经验;

2、有中级及以上会计职称;

3、熟练使用Office办公软件和金蝶、用友等财务软件;

4、能胜任公司财务预决算及全盘账务处理等日常工作;

5、具有较强的沟通、组织协调能力、高度敬业、团队意识强;有良好的职业操守,无违法违纪或失信记录。

6w-9w/年

附件2:

报名登记表

应聘岗位

 

姓 名

 

性 别

 

出生年月

 

相片

(一寸红底

彩色免冠)

民 族

 

婚姻

状况

 

出生地

 

政治面貌

 

入党

时间

 

是否接受背景调查

 

毕业院校

 

专 业

 

学 历

 

学 位

 

毕业时间

 

职业资

格资质

 

是否服

从调配

 

特长

 

身份证号

 

手机号码

 

电子邮箱

 

通讯地址

 

学 习 经 历

起 止 时 间

毕 业 院 校( 学院、系) 

专业名称

学历证书编号

       
       
       

奖励

情况

获奖时间

奖项名称

奖项类型(国家级、省级、市级、校级、院系级)

     
     
     

家庭

主要

成员

社会

关系

称谓

姓名

年龄

政治面貌

工作单位及职务

         
         
         

工 作 经 历

起止时间

 

所在公司

 

担任职位

 

汇报对象

 

联系方式

 

主要工作业绩

 

离职原因(若已离职,请填写)

 

起止时间

 

所在公司

 

担任职位

 

汇报对象

 

联系方式

 

主要工作业绩

 

离职原因(若已离职,请填写)

 

起止时间

 

所在公司

 

担任职位

 

汇报对象

 

联系方式

 

主要工作业绩

 

离职原因(若已离职,请填写)

 

本人承诺

本报名表所填写的信息准确无误,若有虚假,所产生的一切后果由本人承担。

报名人(电子签名):

年 月 日

备注:后附本人身份证、学历证、学位证、职称证书、执(职)业资格证书、本人有效期内的学历认证报告(http://www.chsi.com.cn/学信网认证,港澳、国外留学回国人员提供国家教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证相关资料)等扫描件,参照附件3格式。

附件3:

报名登记表(格式示例)

应聘岗位

***********

姓 名

***

性 别

**

出生年月

***年*月

相片

(一寸红底

彩色免冠)

民 族

**

婚姻

状况

**

出生地

**

政治面貌

**

入党

时间

***年*月

是否接受背景调查

**

毕业院校

*******

专 业

**

学 历

**

学 位

**

毕业时间

***年*月

职业资

格资质

***

是否服从调配

特长

******

身份证号

*********************

手机号码

************

电子邮箱

************

通讯地址

*******************

学 习 经 历

起 止 时 间

毕 业 院 校( 学院、系) 

专业名称

学历证书编号

***年*月-***年*月

**********

**********

**********

***年*月-***年*月

**********

**********

**********

***年*月-***年*月

**********

**********

 

奖励

情况

获奖时间

奖项名称

奖项类型(国家级、省级、市级、校级、院系级)

***年*月

**********

**********

***年*月

**********

**********

***年*月

**********

**********

家庭

主要

成员

社会

关系

称谓

姓名

年龄

政治面貌

工作单位及职务

         
         
         

工 作 经 历

起止时间

***年*月-***年*月

所在公司

******

担任职位

***

汇报对象

***

下属人数

***

主要工作业绩

 

离职原因(若已离职,请填写)

 

起止时间

***年*月-***年*月

所在公司

******

担任职位

***

汇报对象

***

下属人数

***

主要工作业绩

 

离职原因(若已离职,请填写)

 

起止时间

***年*月-***年*月

所在公司

******

担任职位

***

汇报对象

***

下属人数

***

主要工作业绩

 

离职原因(若已离职,请填写)

 

本人承诺

本报名表所填写的信息准确无误,若有虚假,所产生的一切后果由本人承担。

报名人(签名):

年 月 日

备注:后附本人身份证、学历证、学位证、职称证书、执(职)业资格证书、本人有效期内的学历认证报告(http://www.chsi.com.cn/学信网认证,港澳、国外留学回国人员提供国家教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证相关资料)等扫描件。

身份证复印件

 

二代身份证正面照片

 

二代身份证背面照片

取得最高学历的毕业证

 

取得最高学历的学位证

 

执(职)业资格证书

 

职称证书

 

有效期内的学历认证报告

 

其他证明材料(可新增页)

 
 

原标题:襄阳高新城乡基础设施建设维护有限公司招聘公告

文章来源:http://www.xygx.gov.cn/zwgk/xxgkml/qzzp/202203/t20220328_2759238.shtml

襄阳国家高新技术产业开发区

手机端链接:https://m.sydw8.com/2022/0401/437374.html

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(编辑:lishan05)

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