2021年贵州茅台酒厂(集团)物流有限责任公司、贵州茅台物流园区粮食收储有限公司招聘30人公告
报名时间:2021年12月27日9:00至12月29日16:00
贵州茅台酒厂(集团)物流有限责任公司(以下简称“物流公司”)由中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司(以下简称“茅台集团”)出资设立,旗下子公司贵州茅台物流园区粮食收储有限公司(以下简称“收储公司”),由物流公司与仁怀市粮油收储有限总公司共同出资成立。
物流公司立足茅台,携手股东,打造白酒产业上下游两端的服务体系、质量体系及资源聚集平台,服务于白酒产业健康发展,建成“成本低、质量高、机制优、效益好,贵州一流,国内知名”的酒类供应链物流公司。
收储公司立足仁怀,服务茅台,为国酒茅台做好酿酒原料的“集中收储、规范储藏、统一供应”。为酒都仁怀的酿酒事业从原料质量方面做出应有的贡献,为国家粮食战略储备提供有力保障。
为满足发展需求,经研究,物流公司、粮食收储公司决定面向社会公开招聘工作人员30人,现就有关事宜公告如下。
一、工作原则及程序
招聘工作坚持“公开平等、竞争择优”的原则,采取考试与考察相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方法进行。公开招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘简章、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、公示等程序进行。
二、招聘计划
(一)岗位及招聘人数
1.贵州茅台酒厂(集团)物流有限责任公司招聘20人。
2.贵州茅台物流园区粮食收储有限公司招聘10人。
具体招聘岗位、岗位条件及工作地点详见《贵州茅台酒厂(集团)物流有限责任公司面向社会公开招聘工作人员岗位一览表》(附件1),《贵州茅台物流园区粮食收储有限公司面向社会公开招聘工作人员岗位一览表》(附件2)。
(二)应聘者应同时满足以下条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;
2.具有正常履行工作职责的思想素质和身体条件;
3.具有良好的思想政治品德和职业道德;
4.具备招聘岗位一览表要求的其他报名条件;
5.能够胜任应聘岗位工作。
(三)有以下情形之一者不得报考
1.受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍处分的;
2.受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的;
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
5.在此前国家组织或茅台集团体系内公司组织的各级各类招考中被认定扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全、舞弊行为的;
6.有吸毒史的;
7.现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的;
8.与招聘岗位的直接领导或部门负责人有夫妻关系、直系血亲关系的。
(四)报考说明
1.应聘者用于报考的毕业证、学位证的专业和学历信息要求一致,职位表中专业要求为应聘者报考学历对应的专业要求。毕业证、学位证等学历信息以学信网认证为依据。
2.持海外院校学历、学位的应聘者需上传教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书。
3.年龄计算以身份证出生日期为准,截止时间为2021年12月27日。
4.招聘职位有工作经历要求的,应聘者需提交工作期间社保缴纳证明及工作证明,上传至“其他证”一栏。在校期间(指入学至毕业证颁发前)的社会实践和其他就业经历,不视为工作经历。工作经历计算截止时间为2021年12月27日。
5.政府机关在编人员报考,需提交单位同意报考证明(证明样式见附件3)。
6.招聘职位有职业资格或职称要求的,应聘者应具备相应的职业资格或职称。相关证书须为国家人社部或各地人社厅组织颁发或认证。职业资格或职称获取证书截止时间为2021年12月27日。
7.茅台集团体系内公司职工报考,需提交经单位(部门)主要党政负责人签字同意并盖章的同意报考证明。
二、招聘程序
(一)简章发布
2021年12月17日在“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”发布招聘简章。
(二)网上报名
报考人员于2021年12月27日9:00至12月29日16:00期间(3天时间)登录“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”网上报名入口提交报名申请,并上传本人近期免冠正面证件照片(jpg格式、30KB以下)、同意报考证明扫描件(100KB以下)。报考人员须仔细阅读《招聘简章》并签署网上报名诚信报考承诺书和疫情防控告知暨承诺书,应按照公布的招聘岗位、报考资格条件及要求,选择一个岗位进行报名,提交报名申请后应及时登录查看网上审核结果。
报考人员填写的信息必须与本人实际情况一致,且符合应聘条件和应聘岗位要求。凡弄虚作假或隐瞒信息者,一经查实,即取消进入下一环节资格。
报名注意事项:
(1)每位报考人员只能选择一个岗位进行报名。报考人员在提交报名信息并成功上传照片或因审核未过重新修改报名信息后,都须进行提交报名申请操作。点击“提交报名申请”键后,报考人员将不能对报名信息进行修改。若不点击“提交报名申请”键,审核单位将无法审核报名信息,导致报名失败。报名申请被接受后,系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、在线打印准考证等事项的重要依据,请妥善保管。
(2)报名期间,每日16:00后,将在“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”上公布报名人数与岗位招聘计划数达不到3:1比例的岗位和报考比例较高的岗位,供报考人员参考。报名结束后,会及时公布各岗位报名成功人数情况。单个岗位的报名人数(指最终进行报名确认并缴费的人数)与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的,该岗位招聘计划减少或取消。减少或取消的岗位在“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”进行公示。
特别提示:报考人员报名填报的专业名称必须与毕业证和学位证完全一致,如专业名称后面带括号或其他说明的,也必须如实填报。
(三)网上资格初审
资格初审时间为2021年12月27日9:00至12月30日16:00。
1.根据报考人员填写的信息,对照《招聘简章》和招聘岗位所需的资格条件进行资格初审,对报考人员提交的《报名信息表》在提交后24小时之内审核完毕。经审查合格的予以确认;对审查不合格的说明理由;对照片质量不符合要求的提示报考人员重新上传照片。
2.截止2021年12月29日16:00前,已提交报名申请但由于《报名信息表》信息不完整、错漏、照片不符合规定等原因导致初审未通过的,可于12月30日12:00前进行修改(不能改报其他岗位),于12月30日16:00查看审核情况,资格审核仍未通过的,不得再修改任何报名信息,视为报名失败。
3.报考人员应留下准确联系电话并保持通畅,因联系电话不准确、不通畅等原因导致无法联系的,后果由考生自行承担。
4.报考人员提交报名申请成功后应及时登录查看审核状态,通过资格初审的,不得再报考其他岗位。如报考信息(姓名、身份证号)有误的,可由本人打报考咨询电话申请并经同意后进行修改。
5.报名结束后,报名人数与岗位计划招聘人数达不到3:1的岗位,其招聘计划数按比例减少或取消。招聘计划数减少的,报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整;招聘计划取消的,报考该岗位的考生本人可打报考咨询电话申请,经同意后改报其他岗位。改报时间为2022年1月1日9:00至12:00,逾期不再受理。
(四)报名确认及缴费
通过资格初审的报考人员应于2021年12月27日9:00至12月31日16:00在“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”进行网上报名确认并通过网上银行缴纳120元考试费。未在规定时间内进行报名确认并成功缴费者视为自动放弃。报名成功的人员,须打印两份《报名信息表》供资格复审等环节使用。
(五)网上打印《笔试准考证》
报名确认并成功缴费后,报考人员应登录“贵阳人才网”(www.gyrc.cn)在线打印《笔试准考证》。准考证打印时间通过“贵阳人才网”(www.gyrc.cn)另行通知。
(六)笔试
1.考生需参加闭卷笔试,笔试成绩按百分制计算。
1.笔试科目为《岗位专业知识与综合能力测试》。
3.笔试时间:通过“贵阳人才网”(www.gyrc.cn)另行通知。
4.笔试地点:见《笔试准考证》。
5.如因疫情防控需求等不可抗力需调整笔试考试时间,则另行通知。考生须同时持有效二代居民身份证原件(含临时身份证)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
6.笔试成绩将在“贵阳人才网”(www.gyrc.cn)上公布,供考生查询,请考生密切关注。
7.笔试结束后,由单个岗位的笔试成绩从高到低的顺序,与招聘计划数1:3的比列进入下一招聘环节。
8.笔试疫情防控要求参照贵州省2021年下半年人事考试新冠肺炎疫情防控要求(第三版)执行(详见:附件4)。
(七)资格复审
资格复审人员按单个岗位的笔试成绩从高到低的顺序,与招聘计划数1:3的比列确定。资格复审人员名单在“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”上公布。报考同一岗位考生的笔试成绩名次末位并列的,同时确定为资格复审人员。
1.资格复审人员须提供相关证书(毕业证书、学位证书、专业技术资格或职业资格证书等)、本人有效《居民身份证》原件及复印件等报考岗位要求的资格条件证明材料、网上报名申请时使用的正面免冠一寸彩色照片1张,到指定地点进行现场资格复审。
2.茅台集团体系内公司、事业单位、国有企业在职在岗人员还须提供具有人事管理权限部门同意报考的证明(中、小学教师必须提供所属教育行政主管部门的证明);报名时有工作单位,资格复审时已离职的需提供离职证明;报名时无工作单位,资格复审时已成为事业单位、国有企业工作人员的,须提供具有人事管理权限部门同意报考的证明(附件3)。
3.留学回国人员须提交教育部留学人员服务中心境外学历学位认证的相关证明材料。报考岗位要求具有相关工作经历的,须提供该工作单位出具的相关工作证明材料。
4.资格复审根据《招聘简章》和考生填写的《报名信息表》及提供的相关资料,对考生是否符合报考岗位所需的资格条件进行复审。经复审,对符合报考条件的考生,由负责资格复审的部门和人员签署意见,并加盖公章;对不符合报考条件的考生,取消其进入下一招聘环节的资格。因考生放弃资格复审或资格复审不符合报考条件的岗位,在报考该单个岗位按成绩由高到低依次递补,递补只进行一轮。
5.通过资格复审人数与岗位招聘计划数之比达不到3:1的,减少该岗位招聘计划数,减少后仍达不到3:1的,报考该岗位考生是否进入下一招聘环节,由物流公司或收储公司究确定;岗位无考生通过资格复审的,取消该岗位招聘计划。
6.资格复审合格人员名单在“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”上进行公示。资格复审合格人员名单公布后不再进行递补。
7.资格复审贯穿公开招聘工作全过程,任何环节发现不符合资格条件者,取消其进入下一招聘环节的资格。
8.未在规定时间参加资格复审或递补复审,或招聘单位24小时内无法联系到资格复审或递补复审人员的,视为自动放弃。通过资格复审进入面试的人员及面试工作安排通过“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”另行通知。
(八)面试
1.面试人员为公示无异议的资格复审合格人员,面试人员名单公布后不再进行递补。面试采用结构化方式进行,面试成绩按百分制计算。
2.面试的时间和地点通过“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”另行通知。
(九)综合成绩计算
1.考生的总成绩按笔试百分制成绩占60%、面试成绩占40%进行计算。笔试、面试的成绩和总成绩得分均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
2.综合成绩末位并列的,面试成绩高的进入下一环节。
综合成绩与体检工作安排一并在贵阳人才网(www.gyrc.cn)公布。
(十)体检
根据报考同一岗位成绩排名先后,按照岗位招聘数1:1的比例确定体检人员;按此排序规则未进入体检的应聘者作为递补考生。因体检不合格造成的空缺,在递补考生中按上述排序规则依次进行递补。
体检具体时间及要求通过“贵阳人才网(www.gyrc.cn)”另行通知,体检参照国家公务员录用体检标准执行,费用由考生自理。放弃体检或体检不合格的,不能进入下一环节。
(十一)公示与录用
经笔试、资格复审、面试、体检合格的应聘者,确定为拟录用人员,在贵阳人才网(www.gyrc.cn)公示拟录用人员名单。公示时间为三个工作日,公示期间接受社会监督。
公示期间查实有严重问题的,取消录用资格;一时难以查实的,暂缓录用,待查实并做出结论后再决定是否录用。公示结果不影响录用的,应聘者须在规定时间内报到,按照国家相关规定签订劳动合同,试用期不超过2个月;不按时报到的,公司有权取消录用资格,并按单个岗位的综合成绩由高到低的规则依次进行递补。
应聘者进入面试、体检环节后,如放弃参加,应提前告知招聘单位,并出具书面说明发送到指定邮箱(573232936@qq.com)。经公示录用后,因个人原因放弃录用的,三年内不得参加物流公司组织的任何招聘活动。
(十二)岗前培训
新员工岗前培训不得请假、缺旷,培训情况纳入试用期考核。
五、薪酬待遇
薪酬待遇按照贵州茅台酒厂(集团)物流有限责任公司、贵州茅台物流园区粮食收储有限公司《薪酬管理办法》及有关规定执行。
六、注意事项
(一)报考人员须对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,公司有权取消录用资格。
(二)请随时关注贵阳人才网(www.gyrc.cn)发布的各环节工作安排信息,并确保您的联系方式准确无误,保持通讯畅通。未及时前来参加相关竞聘环节造成的一切后果,由应聘者本人承担。
(三)此次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,请应聘者提高警惕,谨防受骗。
七、有关说明
(一)本次招聘录用的员工,公司可根据实际需要做适当的岗位调整。
(二)资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不全、提供虚假信息或应聘者条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。
(三)公司纪检监察部门全程参与公开招聘工作,加强对公开招聘工作的监督;相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将按相关规定严肃处理。
(四)本次招聘工作未尽事宜,由公司研究确定。
报名咨询电话:0851-88344013
政策咨询电话:0851-22287947
纪检监督电话:0851-22287902
附件下载:
附件1:《贵州茅台酒厂(集团)物流有限责任公司面向社会公开招聘工作人员岗位一览表.xlsx》
附件2:《贵州茅台物流园区粮食收储有限公司面向社会公开招聘工作人员岗位一览表.xlsx》
附件3:单位同意报考证明样式.doc
附件4:贵州省2021年下半年人事考试新冠肺炎疫情防控要求(第三版).docx
附件5:《专业目录.rar》
贵州茅台酒厂(集团)物流有限责任公司
2021年12月17日
原标题:贵州茅台酒厂(集团)物流有限责任公司、贵州茅台物流园区粮食收储有限公司面向社会公开招聘工作人员简章
文章来源:https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb5c8c17575300000000
手机端链接:https://m.sydw8.com/2021/1217/408318.html
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