2021年陕西宝鸡市图书馆招聘工作人员46人公告

报名时间：2021年8月2日—2021年8月4日(上午8：30—12：00，下午13：30—17：30)。

因工作需要，宝鸡市图书馆面向社会公开招聘46名劳务派遣制工作人员，现将招聘具体事宜公告如下：

一、招聘原则

按照“条件公开、自愿报名、统一考试、择优录用”的原则，经报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示等程序组织招聘。

二、招聘岗位及相关要求

1.办公室文员2名：本科及以上学历，汉语言文学、档案管理、新闻学等相关专业。年龄30周岁以下。

2.教育培训2名：本科及以上学历，图书馆学、汉语言文学、新闻学、教育学等相关专业，年龄30周岁以下。

3.阅读推广3名：本科及以上学历，图书馆学、汉语言文学、新闻学等相关专业，年龄30周岁以下。

4.少儿阅读辅导4名：本科及以上学历，图书馆学、学前教育、美术教育、外国语言文学等相关专业，年龄30周岁以下。

5.参考咨询服务4名：本科及以上学历，图书馆学、广播电视学、汉语言文学等相关专业，年龄30周岁以下。

6.网络信息管理3名：本科及以上学历，数字媒体技术、网络信息等计算机相关专业。年龄30周岁以下。

7.设备运行维护1名：本科及以上学历，机电、计算机等相关专业。年龄45周岁以下，具有设备网络运行维护5年工作经验的年龄可适当放宽。

8.财务管理1名：大专及以上学历，财务管理、会计、审计相关专业。年龄45周岁以下，具有会计资格证书，具有10年以上财务工作经验。

9.机动车驾驶1名：专业不限，年龄40周岁及以下，具有A照驾驶证，驾龄10年以上,具有公共文化服务工作经验者优先。

10.晁峪书库管理1名：年龄55周岁以下，从事晁峪书库管理员工作。

11.图书管理20名：年龄35周岁以下，专业不限，大专及以上学历。有图书馆工作经验者优先并可适当放宽条件。

12.后勤综合管理4名：年龄40周岁以下，大专及以上学历，专业不限，具有3年以上安全保卫、应急管理、应急疏散管理工作经验者年龄可适当放宽。

三、招聘条件

(一)以上招聘人员需具备以下综合要求：

1.热爱图书馆事业，有较强的事业心和责任感;

2.遵纪守法，品行端正，具有良好的思想道德和职业道德;

3.具有较强活动策划以及组织管理能力;

4.具有亲和力，有较强的语言表达能力及沟通辅导能力;

5.身心健康、五官端正、精神饱满，具有正常履行岗位职责的身体条件;

6.具有图书馆相关岗位工作经验者优先;

7.以上计算日期截止至2021年7月30日。

(二)有下列情形之一者，不得录用：

1.受过各类刑事处罚的;

2.被依法列为失信联合惩治对象的;

3.患有传染病或精神病的;

4.有违法、违纪行为正在接受审查的;

5.有关法律规定不得聘用的其它情形。

四、招聘程序

(一)发布招聘公告

本次招聘在宝鸡第一人才网(www.baojijob.com)官网统一发布各阶段公告。

(二)报名与资格审查

1.报名时间：2021年8月2日—2021年8月4日(上午8：30—12：00，下午13：30—17：30)。

2.报名地点：宝鸡市行政中心8号楼1楼(宝鸡猎才人力资源有限公司)。

3.咨询报名电话：0917—35361963536789

4.报名需提交的资料：

(1)本人二代身份证原件及复印件1份(同一页正反双面);

(2)本人学历证书原件及复印件1份;

手机端链接：https://m.sydw8.com/2021/0802/390480.html