2021上半年江苏南通交通建设投资集团有限责任公司招聘60人公告
报名时间:即日起至2021年7月19日下午17:00;
南通交通建设投资集团有限责任公司(以下简称“南通交投集团”)前身为南通交通建设投资公司,成立于1992年,目前注册资金4亿元,市属二类国有企业。公司搭建有“交通建设、交通出行、资本投资”三大板块,投资企业近二十家。
因公司经营发展需要,经报市国资委批准,南通交投集团及下属4家全资子公司将根据《南通市国资委关于进一步加强国有企业员工招聘工作的指导意见》文件精神面向社会公开招聘工作人员60名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持“公平、公开、竞争、择优”的原则。
二、报考条件
(一)资格条件
1、拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律,具有较高的政治素质和理论水平,品行端正、廉洁自律、团结同志、作风正派,有较强的事业心和责任感;
2、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治及民事权利;
3、具有国家承认的学历、专业技术资格、执业(从业)证书;
4、身体健康,具有适应岗位要求的工作能力;
5、具备报考岗位所需的相关资格条件,详见附件1《南通交通建设投资集团有限责任公司2021年上半年公开招聘工作人员岗位简介表》(以下简称《岗位简介表》)。
(二)须知事项
资格审核贯穿招聘工作的全过程。招聘过程中,发现应聘者有材料不符合招聘条件、弄虚作假的,在任一环节,一经查实,招聘单位或用人单位有权即刻取消应聘者的报考资格或录用资格,相关后果由应聘者本人承担。
(三)有下列情形之一的,不得报名参加公开招聘:
1、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的;
2、有过犯罪记录、刑事处罚执行期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
3、曾被国家机关、事业单位、国有企业开除公职、辞退或解聘的;
4、国(境)外留学毕业但截至报名前未取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》的;
5、法律、法规、规章及政策规定的其他情形。
三、招聘岗位、人数及岗位要求
详见附件1:《南通交通建设投资集团有限责任公司2021年上半年公开招聘工作人员岗位简介表》。
四、程序方法
(一)招聘公告发布
通过南通市国资委网站(http://gzw.nantong.gov.cn/)、南通市国资委微信公众号、南通交投集团微信公众号和南通人才网(http://www.ntjob.cn/)发布招聘公告,公布招聘岗位、资格条件、程序办法等相关内容。
(二)邮箱报名
1、报名人员登录南通市国资委网站(http://gzw.nantong.gov.cn/)和南通人才网(http://www.ntjob.cn/)下载《岗位简介表》(附件1)、《报名登记表》(附件2),于2021年7月19日下午17:00前将报名表及报名所需相关材料(即资格审查过程中需提供的材料)的电子档(文件名:姓名+应聘岗位)发送至邮箱:ntjtjstzgs@126.com。
2、报名时间:即日起至2021年7月19日下午17:00;
3、每人限报一个岗位,应聘者须按规定时间进行网上报名,否则,资格审查环节不再现场受理其书面报名材料。
(三)资格审查
1、公司招聘领导小组对网报人员进行初审,初审后通知合格人员在规定时间内报送书面相关材料进行资格复审,确定进入综合测试人员。
2、资格审查材料包括:
(1)经应聘者电脑打印、本人签字确认的《报名登记表》(附件2)一份,并贴好本人近期二寸免冠彩照1张;
(2)本人近期二寸免冠正面彩照2张(背面注明姓名、出生年月和报考岗位及岗位代码),与《报名登记表的》上的二寸免冠彩照一致;
(3)本人在有效期内的二代身份证原件(供审核)和复印件(不退);
(4)学历证书和学位证书的原件(供审核)和复印件(不退),其中应届毕业生是指2021年毕业的全日制普通高校毕业生,应届毕业生须出具《毕业生就业推荐表》的原件(供审核)和复印件(不退),留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证书》原件(供审核)和复印件(不退);
(5)《教育部学历证书电子注册备案表》(由报名人员自行从学信网:http://www.chsi.com.cn打印);
(6)反映本人工作经历及工作能力、业务水平的业绩材料如课题、文章、专业奖项等材料,获得单位级别及以上荣誉的证明材料、县(区)级以上荣誉的证明材料,年度考核表等材料的原件(供审核)及复印件(不退)。
(7)职称证书、专业证书、上岗证、驾驶证、党员证明等岗位所需相关材料的原件(供审核)及复印件(不退);
(8)应聘者本人可到现场进行资格审查,也可委托他人代为进行资格审查,受委托者除提供委托人的《授权委托书》(附件3)和报名材料外,还需提供自己在有效期内的二代身份证原件(供审核)及复印件(不退)。
3、应聘者对自己报名表上填写的工作经历及所提交材料的真实性负责。
4、资格审查合格的应聘者人员名单在南通人才网(http://www.ntjob.cn/)、南通市人才事务所微信公众号或南通交投集团微信公众号进行公示,公示结束后对参加考试人员进行短信通知,请应聘者务必保持手机畅通。
(四)综合测试
本次招聘开考比例达到1:3进入综合测试程序;对于专业性较强、资质要求较高的紧缺型岗位达不到开考比例的由用人单位另行研究后决定,可降低开考比例。
1、笔试。主要考察应聘人员的综合素质。经资格审核应聘人员超过岗位1:10的,将通过适岗评价方式进行初步筛选,按比例选取适岗评价前10名进行笔试。笔试满分100分,成绩由高到低排序。
2、面试。侧重考察应聘人员的专业技能、人岗相适度。面试满分100分,合格线60分,面试成绩不合格者即淘汰。面试成绩在面试结束后当场通知考生。
3、综合测试方式。
01-04岗:采用笔试、面试相结合的方式进行,根据笔试成绩由高到低按1:5的比例确定进入面试人选,达不到规定人数的按实际人数进入面试程序。以笔试成绩占40%和面试成绩占60%计算综合测试总成绩。
05-16岗:采用面试的方式进行,通过资格审查的应聘人员全部进入面试,以适岗评价成绩占30%和面试成绩占70%计算综合测试总成绩。
所有成绩均采取四舍五入后保留两位小数;纪检部门全程监督。考试具体时间、地点另行通知,请及时关注南通人才网(http://www.ntjob.cn/)、南通市人才事务所微信公众号或南通交投集团微信公众号。
(五)体检、考察
1、根据综合测试总成绩排序,按招聘岗位1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(末位同分的,取面试得分高者)。
2、体检标准和要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,参加体检人员的人员名单在南通人才网(http://www.ntjob.cn/)、南通市人才事务所微信公众号或南通交投集团微信公众号公示。
3、体检合格人员进入考察。考察工作由南通市人才事务所有限公司组织实施,由南通市人才事务所有限公司对体检合格人员出具介绍信,体检合格人员持介绍信至本人户口所在地的派出所出具无犯罪记录证明。
(六)公示和录用
1、对体检及考察合格的拟录用人员名单在南通市国资委网站(http://gzw.nantong.gov.cn/)、南通市国资委微信公众号、南通人才网(http://www.ntjob.cn/)、南通市人才事务所微信公众号或南通交投集团微信公众号进行公示。
2、对公示无异议的,原则上拟录用人员由用人单位在公示结束后一个月内办结录用手续,试用期和待遇享受,执行各用人单位人力资源管理制度。在规定时间内因应聘人员原因逾期未办理录用手续的,视为自动放弃本次的应聘。
3、在体检、考察、拟录用公示和录用过程中,因下列情形导致招聘岗位出现空缺的,由用人单位根据岗位需求研究决定是否进行递补。
(1)自动放弃的;
(2)不符合报考条件的;
(3)应聘人员体检或考察不符合要求的;
(4)拟聘人员公示的结果影响聘用的;
(5)其他导致招聘岗位空缺的情形。
五、纪律监督
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格招聘程序,严肃考风考纪,招聘工作全过程接受社会监督。
监督电话:0513-80765810。
六、其他事项
1、本次招聘不收报名费。
2、应聘者参加考试的往返交通费、食宿费、体检费自理。
3、笔试、面试使用同一准考证,考试时须携带并出示准考证、本人在有效期内的二代身份证,出示本人健康码。
4、应聘者保证填写《报名登记表》的内容及提供的报名材料的真实性,并承诺如任何一项情况失实,用人单位可免责取消录用或解除劳动关系,由应聘者本人承担相关后果。
七、疫情防控
应聘者应持续关注新冠肺炎疫情形势和我省防控最新要求,严格遵守疫情防控有关规定,积极配合疫情防控有关工作安排,所有进入现场资格审核及考试阶段的人员必须全程佩戴口罩,接受体温检测,并认真填写《疫情防控登记表》《健康申报及承诺书》(详见附件4),自行彩色打印,手写签名,主动交给工作人员。
八、特别提示
本次招聘相关信息、成绩公告、相关通知等在南通市国资委网站(http://gzw.nantong.gov.cn/)、南通人才网(http://www.ntjob.cn/)、南通市人才事务所微信公众号或南通交投集团微信公众号公布,请应聘者注意查询,并保持手机畅通。
本《公告》由南通交通建设投资集团有限责任公司负责解释。
报名咨询电话:0513-83548806、83548809。
附件下载:
附件1:2021年上半年南通交通建设投资集团有限责任公司公开招聘工作人员岗位简介表
附件2:2021年上半年南通交通建设投资集团有限责任公司公开招聘报名登记表
附件3:2021年上半年南通交通建设投资集团有限责任公司公开招聘授权委托书
附件4:2021年上半年南通交通建设投资集团有限责任公司公开招聘疫情防控登记表、健康申报及承诺书
南通交通建设投资集团有限责任公司
2021年6月30日
手机端链接:https://m.sydw8.com/2021/0702/386920.html
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