2020年广西桂林资源县事业单位直接面试招聘3人公告

【导读】华图事业单位考试网同步华图教育发布：2020年广西桂林资源县事业单位直接面试招聘3人公告,详细信息请阅读下文！事业单位考试考情政策解读，点击领取备考资料，更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号，欢迎加入事业单位考试交流群：，参加刷题、模考、领取时政资料，详细信息请阅读下文!

报名时间：2020年12月17日—2020年12月18 日，每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、中共桂林市委组织部、桂林市人力资源和社会保障局、桂林市机构编制委员会办公室《关于印发<桂林市事业单位公开招聘人员实施细则>的通知》(市人社发〔2012〕80号)、自治区人社厅《关于在基层事业单位公开招聘中定向招聘服务基层项目人员的通知》(桂人社函〔2014〕203号)、《关于进一步明确非实名制编制聘用人员控制数和后勤服务聘用人员控制数人员管理工作有关事项的通知》(市人社发〔2017〕43号)等文件精神，现决定组织实施资源县事业单位2020年度直接面试公开招聘人员工作，共3个职位，计划招聘3人。现将有关事项公告如下。

一、招聘的基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法;

(三)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;

(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(五)具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力;

(六)具备应聘职位所需要的其他聘用条件。职位所需要的其他聘用条件详见《资源县事业单位2020年度直接面试公开招聘职位计划表》(附件1 );

(七)具有下列情形之一的人员，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

2.各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有违纪违规行为且仍在处罚期限内的人员;

3.其他具有法律法规规定不得聘用的人员。

(八)其他：

1.本次招聘条件中凡涉及时间段的计算，均以2020年12月17日为界。

2.年龄要求：各职位所需具体年龄条件详见《资源县事业单位2020年度直接面试公开招聘人员职位计划表》(附件1 )。

3.国家机关(含参照公务员法管理的事业单位)符合报考条件和事业单位在职在编人员报考，须先向所在工作单位提出书面申请，并取得所在工作单位及其主管部门的书面同意后，方能报考。

4.报考人员注意核对报考专业，专业请参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2020年版)》核对。

二、招聘程序

资源县2020年事业单位直接面试公开招聘人员工作，按照发布招聘公告、报名与资格审查、面试、考察、体检、公示和聘用等环节进行。

三、报名和资格审查

(一)报名方式及时间地点

本次资源县2020年事业单位直接面试公开招聘人员的报名工作，采取现场报名方式进行。

本公告发布时间：2020年12月7日—2020年12月16日。

现场报名时间：2020年12月17日—2020年12月18 日，每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

报名地点：资源县人力资源和社会保障局专业技术人员管理股406室。

联系电话：0773-4366983、0773-4366636

凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员，现场填写《资源县事业单位2020年度直接面试公开招聘人员报名登记表》(附件2)、《资源县2020年直接面试公开招聘后勤服务聘用人员控制数人员报名登记表》(附件3)一式二份，贴本人近期2寸正面免冠彩色白底照片。报名时，报考人员须携带本人有效居民身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件(如毕业证、学位证、身份证、资格证明，单位同意报考证明等)，通过资格审查后交复印件一份。每个报考人员只能报考一个职位。

现场报名原则上要求报考人员本人到场，如本人确有原因不能到场，可委托报名。受委托人应提供委托人亲笔手写委托书(加盖手印)及受委托人有效身份证原件及复印件1份。受委托人提供报考人员有效身份证明和符合报考职位招聘条件相关材料原件的，视为报考人员委托受委托人报名并承担责任。

(二)资格审查

资源县人力资源和社会保障局指定专人，现场按照本《公告》的规定和《资源县事业单位2020年度直接面试公开招聘人员职位计划表》公布的招聘职位资格条件对报考人员进行资格审查，对符合报考条件的，不得拒绝报考，不同意报考的要说明理由，并当面反馈给报考人员。

报名时,报考人员应仔细阅读并认真核对本《公告》所列招聘的基本条件和招聘职位计划表中招聘职位的资格条件，凡是不符合报考条件，仍提供虚假信息报名的，一经核实，取消报考资格，责任由报考人员自行承担。

现场报名与资格审查同时进行，资源县人力资源和社会保障局负责报考人员的资格审查。

四、面试

(一)面试人员的确定

经过现场资格审查确认符合招聘条件的报考人员，均可直接进入面试程序。招聘职位与报名人数的开考比例应达到1:3方可开考。对报考职位人数达不到开考比例要求的，确因需要补缺的职位，由招聘单位书面意见报资源县人力资源和社会保障局审核后函告桂林市人力资源和社会保障局确定是否开考并备案;同一招聘职位经过现场报名资格审查确认符合招聘条件的报考人员达40人以上的，该职位面试时需拆分为2个以上考场，由资源县人力资源和社会保障局在面试当天当场组织考生抽签确定考场，报考人员按其抽签确定的考场进行面试。参加拆分考场面试职位的报考人员，每个考场的前3名需进行第二轮面试。以第二轮面试成绩结果确定该职位排序。

手机端链接：https://m.sydw8.com/2020/1208/365878.html