2020年吉林通化市事业单位专项招聘97人公告（1号）

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报名时间：2020年8月24日上午9时至2020年8月26日下午3时。以下是公告详情：

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根据《事业单位人事管理条例》、《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)、《关于积极促进高校毕业生就业全面做好2020年全省事业单位公开招聘工作的通知》(吉人社联〔2020〕13号)精神，通化市事业单位面向2020年毕业的普通高校毕业生以及2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生专项招聘工作人员，现将有关事宜公告如下:

一、招聘计划

本次通化市市直事业单位专项招聘共涉及市直44个事业单位，招聘岗位78个，招聘工作人员97人。具体招聘岗位及条件详见《2020年通化市事业单位专项招聘工作人员岗位及其资格条件一览表》(附件1)。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

3.遵守纪律、品行端正。

4.具备适应岗位要求的身体条件。

5.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1984年8月12日—2002年8月12日期间出生)。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。获得博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁及以下(1979年8月12日以后出生)。年龄计算时间点均以2020年8月12日为准(以本人身份证出生日期为准)。符合岗位资格条件的2020年普通高校毕业生不受年龄限制。

6.本次专项招聘高校毕业生的范围为2020年毕业的高校毕业生，以及2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕。

(二)岗位条件

符合岗位所需要的学历、专业、职业资格等其他条件，详见附件1。

暂未取得职业资格的2020年毕业普通高校毕业生，以及2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生，按《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)规定落实疫情防控期间“先上岗，再考证”阶段性措施，事业单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，按规定约定1年试用期，试用期内仍未取得相应职业资格的应当依法解除聘用合同。

定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

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