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2020年重庆开州教育卫生基层事业单位考核招聘录用公示

2020-07-17 17:36:21 |文章来源:华图教育|事业单位考试网

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公示

考试、体检、考察等有关事宜,在重庆市开州区人民政府公众网站http://www.cqkz.gov.cn/上发布,请应聘人员及时关注。

拟聘人员名单在重庆市人力资源和社会保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等网站上公示,公示时间为7个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校及、所学专业及学历(学位)、考试考核总成绩以及岗位招聘条件所要求的毕业时间、工作经历、职称、职业(执业)资格等其他应公示事项。

聘用及待遇

经公示无异议,或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员,根据岗位的招聘名额,由开州区人力社保局会同开州区教委、开州区卫生健康委组织考生按考核总成绩从高到低依次选择聘用单位(即“选岗”)。若考生考核总成绩并列,则按考生在校学业成绩高者优先选岗。经选岗确定聘用单位后,考生不得更改或相互调换单位。填写《重庆市事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后,报事业单位人事综合管理部门审批。

经审批同意聘用的人员,招聘单位按照有关规定与聘用人员签订《事业单位聘用合同》,确立人事关系,完善聘用手续,相关待遇按重庆市有关规定执行。

考核招聘的人员按规定实行试用期。试用期满考核合格,予以正式聘用;试用期满考核不合格,解除聘用合同。

聘用期间发现因聘用人员或招聘工作相关人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合公招时岗位条件要求的,解除聘用合同。

本次考核招聘全部岗位需与聘用人员约定最低服务期,一经聘用,须在聘用单位最低服务满6年。凡此类岗位聘用人员在未满约定的最低服务期时,不得报考或调动到其他机关事业单位。在最低服务期内提出解除人事关系的,应承担相应违约责任。

拟聘用为区卫生健康委所属事业单位的考生还需在服务期内取得《医师资格证》,在服务期结束仍未取得《医生资格证》的,依法解除其聘用合同,并依规偿还相关培养费用(学费、住宿费、生活补助)。

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