2020年四川省南充顺庆区区级机关事业单位人才引进40人公告

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为深入实施人才强区战略，进一步优化全区干部人才队伍结构，经区人才工作领导小组会议研究，决定面向社会发布南充市顺庆区2020年度“果城·菁英人才计划”区级机关事业单位引才公告，具体内容如下：

一、引进计划

南充市顺庆区区级机关事业单位2020年度面向社会引进急需紧缺专业人才16名、非急需紧缺专业人才24名，具体要求详见《南充市顺庆区2020年度面向社会考核招聘区级机关事业单位专业人才需求目录》(附件1)。南充市顺庆区教育系统、卫生系统2020年度引进人才需求目录另行发布，敬请关注。

二、引进对象

符合相应岗位条件要求的各类人才(不包括已在顺庆区工作的机关事业单位在编人员)。

三、招引条件

(一)报考人员应具备下列基本条件

1. 具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;

2. 具有正常履行岗位职责的身体条件;

3. 具有符合职位要求的文化程度和工作能力;

4. 年龄原则上不超过40岁，具体年龄要求以需求表为准;

5. 符合引进岗位要求的其他条件。

(二)有下列情形之一者不得报名

1. 曾受过各类刑事处罚的;

2. 曾被开除公职的;

3. 涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

4. 尚在党纪、政纪处分影响期内的;

5. 按照国家、省有关规定，工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

6. 在各级公务员招考、事业单位招聘中违规违纪在禁考期内的;

7. 法律法规规定不能报考或不得聘用为企事业单位工作人员的其他情形。

四、引进方式

考核招聘。

五、引才程序

(一)报名

1. 报名时间：自本公告发布之日起至2020年6月30日。

2. 报名方式：采取网上报名方式，报考者可通过“四川省人力资源和社会保障厅官网”“南充市人力资源和社会保障局官网”中的人事考试专栏、“南充市顺庆区人民政府”门户网下载报名资料，在规定时间内将报名所需资料发送至指定邮箱(ncsqrcb@163.com，2272861280@qq.com，邮件统一命名为“报考岗位+报考者姓名”)进行报名。

3. 报名时需提供以下资料：

(1)填写完整并签名的《南充市顺庆区2020年面向社会考核招聘事业单位急需(非急需)紧缺专业人才报名表》(附件2)电子档或电子扫描件1份。

(2)本人身份证扫描件或电子照片1份。

(3)近期免冠2寸彩色照片1张(附在报名表上)。

(4)学历、学位证书扫描件各1份。暂未取得学历、学位证书的2020年应届毕业生须提供符合学历、学位全部条件的学历学位证明(附件3)扫描件或电子照片，海外留学回国人员另须提供国家教育部认可具有国内同等学历、学位的相关证明扫描件或电子照片。

(5)报考者认为需提交的其他材料扫描件或电子照片。

4. 其他事项：

若有报考意向但未能在规定时间内进行网上报名的人员，可在考核招聘现场进行报名，参加面试。已参加报考岗位面试的人员，若同时符合其他岗位的招聘条件且面试时间不冲突的，可在考核招聘现场申请参加其他岗位的面试。

(二)资格审查

报名时，由区人才办对报考者的基本情况，有关证件、资料的真实性进行初审。在签订意向性协议后由区人才办会同用人单位择日进行复审。资格复审合格的，进入考察环节。资格审查贯穿人才引进全过程，在任何环节发现报考者有不符合引进职位要求情形的，取消引进资格，由此造成的损失或影响由报考者自行承担。

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