2020年山东省潍坊诸城市直事业单位“青年优秀人才引进计划”30人公告
2020-06-09 15:42:12 |文章来源:诸城市人力资源和社会保障局|事业单位考试网
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2020年山东省潍坊诸城市直事业单位“青年优秀人才引进计划”30人公告已公布,报名时间:2020年6月17日9:00—6月19日17:00。以下是公告详情:
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为进一步优化干部人才队伍结构,加快储备高素质专业化年轻优秀人才,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)等文件规定,诸城市按照市直事业单位岗位空缺情况和实际工作需要,决定面向部分高校公开招聘一批优秀毕业生到市直事业单位工作,作为党政领导干部储备人才进行重点培养。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围和数量
诸城市直事业单位面向国内部分重点高等院校和国(境)外经教育部学历认证的2020年QS排名前200名高校(有关院校名单见附件2)招聘30名普通高校本科及以上学历毕业生。
根据事业单位改革需要,部分招聘事业单位下步可能面临整合、更名等调整,报名时的招聘单位如调整,聘用的考生一并调整到整合、更名等之后的新单位。
二、招聘资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)政治素质高,思想品德好,品学兼优,爱岗敬业,遵纪守法。
(三)有志于从事党政和经济、社会管理工作,具有良好的协作精神和较强的组织、实践能力。
(四)博士研究生年龄在35周岁以下(1984年6月17日以后出生),硕士研究生年龄在30周岁以下(1989年6月17日以后出生),本科生年龄在25周岁以下(1994年6月17日以后出生)。大学学制为5年及以上的,以学制4年为基数,学制每增加1年相应放宽1岁。
(五)博士研究生取得毕业证书和学位证书的时间须在2020年12月31日前;硕士研究生和本科生取得毕业证书和学位证书的时间须在2020年9月31日前。取得毕业证书和学位证书后,方可办理聘用手续,逾期未提供的,不予聘用。
(六)具有正常履职的身体条件,符合公务员录用体检标准。能够适应岗位需要,具备履职所需要的综合素质、专业水平,服从组织安排。
(七)符合招聘单位(岗位)要求的专业及其它要求(详见附件1)。
有关高校中与本校(校本部)招生代码不一致的其他校区,有关高校的分校、独立学院毕业生,委托培养、在职培养和定向培养的高校毕业生,均不列入本次招聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在各级公务员考录、事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员,公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的,被最高人民法院公布的失信被执行人,在读非应届毕业生(在读非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件报考)、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员,不得报名。报考人员也不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
已在诸城市参加工作的下列人员不得报名:党政机关、事业单位在编人员,事业单位控制总量人员。
博士、硕士研究生应以最高学历毕业院校及所学专业报名。
三、招聘的组织方式和时间
本次招聘采取报名、资格审查、考试、考察、体检、公示与聘用等步骤进行。
(一)报名
报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。
报名时间:2020年6月17日9:00—6月19日17:00
查询时间:2020年6月17日11:00—6月20日11:00
报名网址:
http://qzpta0.chinasyks.org.cn/cn_wfzhuchengrs/index.html#/index
具体办法:
1.个人报名:报考人员登录报名网址,如实填报个人报名信息资料,并上传本人近期正面免冠数码照片(分辨率为160像素(高)×120像素(宽),文件大小不超过20KB,文件类型为JPG,照片务必清晰)。报考人员必须使用有效居民身份证报名,报名与面试时使用的身份证必须一致。每人限报一个岗位,报考人员在资格待审核期内可修改报名信息。未通过初审的人员,可在报名时间内改报其他岗位。报考人员在招聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。
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