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招考计划人数按1：1.5就是例如：一个岗位招聘2人，至少要有三个人报名才会进行考试，否则会取消该岗位的招聘;面试按1：1.5比例入围就是按照岗位招聘人数定的，例如招聘8人，最终能进入面试的是12人，也就是笔试的前12名。
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