2019江苏腾海物业管理有限公司招聘47人公告
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江苏腾海投资控股集团有限公司(以下简称腾海集团)是海安经济技术开发区管委会直属企业,主要从事房屋工程建设、房产开发、金融产品运营、国有资产专业化经营管理和服务等业务。集团下属子公司江苏腾海物业管理有限公司(以下简称腾海物管公司)因发展需要,现面向社会公开招聘。具体事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
具体详见《江苏腾海物业管理有限公司招聘岗位简介表》
二、工资待遇
执行腾海物管公司员工薪酬管理办法,执行国家规定缴纳五险一金。
三、报考条件
1.以上岗位报考人员超过35周岁(1984年1月1日之前出生),须已缴纳城镇职工养老、医疗保险或农保,并确保到达法定退休年龄时,满足国家规定的缴费年限(报名时提供社保部门证明)。
2.具有正常履行职责的身体条件。
3.有下列情形之一的,不得报考:
⑴涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的;
⑵受处分期间或者未满影响期限的;
⑶法律、法规规定的其他情形。
四、招聘流程
㈠ 报名及录用
报名时须提供本人身份证、毕业证、社保证明、驾驶证、工作简历等相关材料原件及复印件各一份,近期免冠一寸照片3张。
报名时间:2019年12月16日—2019年12月27日(工作日上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)
报名地点:腾海集团(海安市长江东路2号煌朝国际大酒店8楼802)
㈡ 面谈(适岗评价)
招聘采取面谈(适岗评价)的方式进行,面谈采用积分制的方式进行适岗评分。
成绩公告:面谈成绩及取得相应资格人员名单在海安市人民政府网站(http://www.haian.gov.cn/hasrmzf/ldjy/ldjy.html)进行公示。
㈢ 体检
面谈成绩合格及取得相应资格人员自行体检。
㈣ 公示、聘用审批
体检合格者确定为拟录用人选,在政府门户网站进行公示,公示时间不少于5个工作日。公示无异议或有异议经查证不属实的人员确定为录用人员;因体检不合格或本人放弃出现缺位时,在参考人员中按综合分从高分到低分依次递补。递补对象出现综合成绩相同时,以面试得分高者优先。录用人员试用期为3个月。
拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的,办理入职时需携带与原工作单位的解除劳动合同书。
五、纪律与监督
报考者须如实提供有效证件,真实、准确填写报名登记表。弄虚作假者,查实后取消考试和录用资格。
招考全过程接受纪检督察部门和社会的监督,严肃招考纪律,严禁徇私舞弊。如有违规违纪,取消考试及录用资格,并追究有关人员的责任。
举报电话:0513—88925381
咨询电话:0513—88932193
六、本简章由腾海集团、腾海物管公司负责解释。
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