中国煤炭地质总局公开招聘公告

中国煤炭地质总局(以下简称总局)，成立于1953年，现为国务院国有资产监督管理委员会直接管理的中央企业，是国内规模最大、业务范围最广、技术力量最强的综合性地质勘查企业集团，是煤炭、化工资源勘查的行业管理机构。主要从事能源矿产、化工矿产及金属矿产等勘查与开发，民生地质、航测遥感、地理信息、建筑施工、地下管廊、装备制造、稀土冶炼、旅业服务，以及新能源开发、地热能在新型特色城镇的应用，产业基金及PPP项目实施，智慧城市及智慧矿山建设，地灾评估与治理及土壤修复治理等。

为推进总局“11463”总体发展战略的实施和“133”工程，加大人才市场化选聘力度，吸引聚集更多的优秀人才。服务于总局的改革发展，为打造具有国际竞争力的世界一流地质与生态文明建设企业集团提供人才保障。根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘一批高层次人才，现将有关事项公告如下：

一、公开招聘岗位

(一)科技地质部地质勘查处处长(1名)

(二)科技地质部质量管理岗(1名)

(三)风险管控部风险合规岗(1名)

二、岗位职责及报名基本条件

(一)科技地质部地质勘查处处长

岗位职责：协助制定及监督实施总局地勘项目相关制度;负责上级对口业务政策在本系统内的贯彻落实;负责开展国内外地质项目管理与地质工作考核;组织制定项目管理有关制度和管理办法;组织开展项目质量检查，监督质量体系建设和有效运行;负责重大项目申报和组织实施;负责地质勘查技术标准体系建设;负责地质勘查新理论、新技术、新方法、新工艺的调研、引进和推广应用。

任职要求：

1.地质类相关专业毕业，硕士研究生及以上学历，高级工程师以上专业技术职称;具有8年以上从事地质勘查研究与管理工作;熟悉国家相关法律法规与政策，遵规守法、品行端正、诚信廉洁、勤奋敬业、团结合作、作风严谨，有良好的职业素养。

2.年龄在40周岁以下(截止9月1日，特别优秀者年龄可适当放宽)。

3.身体健康，具有良好的心理素质。有地勘单位主要负责人经历者可优先考虑。

(二)科技地质部质量管理岗

岗位职责：推动执行总局的质量方针和质量目标，组织编制总局地质勘查质量工作规划;组织制定总局地质勘查工作质量管理相关制度;负责推动执行国家各类地质勘查规范、条例和工作制度，并组织实施;负责地质勘查项目质量管理，包括对接国家项目策划、立项质量、设计质量、成果报告编制质量、质量体系运行等。

任职要求：

1.地质、物探类相关专业毕业、硕士研究生及以上学历，高级工程师及以上专业技术职称;从事相关工作8年以上;熟悉国家相关法律法规与政策，遵规守法、品行端正、诚信廉洁、勤奋敬业、团结合作、作风严谨，有良好的职业素养。

2.年龄在35周岁以下(截止9月1日，特别优秀者年龄可适当放宽)。

3.身体健康，具有良好的心理素质。具有大型企业总部及国家部委工作经验者优先。

(三)风险管控部风险合规岗

岗位职责：风险管理体系建设、风险监测;企业年度工作报告编制;违规追责体系建设及责任认定、合同管理与法律审核、诉讼管理、合规体系建设等。

任职要求：

1.法律、审计学、财务管理(含会计学)、工商管理、技术经济及管理等相关专业毕业，全日制大学本科及以上学历;文字写作功底扎实;具有5年以上相关工作经验;企业法律顾问执业资格或法律执业资格;熟悉国家相关法律法规与政策，遵规守法、品行端正、诚信廉洁、勤奋敬业、团结合作、作风严谨，有良好的职业素养。

2.年龄35岁以下(截止9月1日，特别优秀者年龄可适当放宽)。

3.身体健康，具有良好的心理素质。具有大型企业总部及国家部委相关工作经验者优先。

三、招聘工作的程序步骤

公开招聘按照报名、资格审查、履历分析、笔试、面试、组织考察、研究决定的程序进行。具体招聘程序及时间另行通知。

四、招聘人员待遇

招聘上岗人员实行一年试用期。试用期间的工资福利待遇比照总局同类岗位人员确定。试用期满经考核合格办理正式聘用手续。

五、报名时间、方式及注意事项

(一)每名应聘者最多报1个岗位。

(二)报名采用“邮箱投递”的方式。应聘者下载填写《中国煤炭地质总局公开招聘报名表》(附件1)，及《中国煤炭地质总局公开招聘个人信息简介表》(附件2)并将本人学历、学位证书、职称及专业资质证书等扫描件一并发送至邮箱zgmdgkzp@163.com;邮件主题及附件名称请以“部门及岗位名称+本人姓名”命名。

(三)应聘人员应保证所提交资料的完整性和真实性，不隐瞒或造假。

(四)报名截止时间：2019年9月20日17:00。

联系人：李翮

联系电话：010-63903734

附件： 中国煤炭地质总局公开招聘报名表.doc

中国煤炭地质总局公开招聘个人信息简介表.xls

中国煤炭地质总局人力资源部

2019年9月9日

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