辽宁事业单位统一考试申论热点：以担当精神推进改革

辽宁事业单位统一考试申论热点：以担当精神推进改革

　　改革所需要的担当精神，是不怕风险、迎难而上的精神，也是一种对人民、对党的事业高度负责的精神。面对“硬骨头”，倘若没有一股动真碰硬、敢于担当的精神，改革就会被“险滩”和“藩篱”所阻。

　　“敢于担当”，是习近平总书记在多个场合突出强调的一项要求。“要强化改革责任担当，看准了的事情，就要拿出政治勇气来，坚定不移干。”我们要认真学习，深刻领会，真正以敢于担当的精神和勇气，把改革推向深入。

　　所谓担当，是指毫不犹豫、责无旁贷地挺身而出，全力履行义务，承担并负起责任。改革所需要的担当精神，是不怕风险、迎难而上的精神，也是一种对人民、对党的事业高度负责的精神。改革进入深水区、攻坚期，面临的全是难啃的“硬骨头”。冲破思想藩篱、打破利益羁绊，更加需要闯关夺隘、攻坚克难的勇气与担当。倘若没有一股动真碰硬、敢于担当的精神，不把这些“硬骨头”一个一个啃下来，改革就会被“险滩”和“藩篱”所阻，全面深化改革的共识也难以持久。

　　敢于担当，知易行难。中央的改革决心坚定，路线图、时间表清晰。改革能否充分展开并取得成功，关键在人，特别是在干部队伍。各级领导干部要担当起各自应担当的责任，冲上改革一线，大胆创新，敢作敢当，破解改革中量多面广的具体难题。现在有些领导干部，缺少担当的责任意识和勇气。在改革中遇到大事、难事，要么缩手缩脚、畏首畏尾，要么瞻前顾后、得过且过，要么推诿塞责、“隔靴搔痒”。不但没有激发改革的正能量，反而给改革带来很多负面影响，错失改革良机，影响改革进程。对于这些人来说，担当精神已经成为推进改革最急需补齐的“短板”。

　　具备担当精神并敢于担当，关键需要弄明白担当为了谁。一个领导干部心系人民群众、把党和国家利益放在第一位，他就会敢作敢为;如果做什么事都首先考虑和计较个人得失，他就会左顾右盼，明哲保身，遇到矛盾绕道走，碰到问题不敢抓，面对风险不敢闯。只有牢记对党和人民所肩负的责任和使命，才能在履行改革职责上敢于担当，不为各种利益掣肘、不为各种流言所动、不为各种风险所惧，不断推进改革、深化改革。

　　“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。党的十八届三中全会发出了攻坚克难的动员令。尽管前路障碍重重，但只要我们牢固树立责任意识，敢于担当，同时做到方向准、行驶稳，改革的航船就一定能够扬帆远航，横渡沧海，到达胜利的彼岸。